Unia Europejska bacznie patrzy na ręce wielkich firm, korporacji, które chcą w choćby najmniejszym stopniu wejść na rynek europejski. Pilnując interesów europejskich firm oraz pracowników organy i instytucje unijne rokrocznie analizują i karają wielkie koncerny za nadużywanie swojej pozycji względem mniejszych firm oraz na łamanie zasady konkurencyjności. Takie właśnie zarzuty od dłuższego czasu słyszała firma Alhabet, matka Google. Read MoreGigant ukarany
W dobie takich koncernów jak McDonalds czy KFC, a także Burger Kinga, nowością na rynku polskim ma się okazać Max Burger. Jest to szwedzka korporacja fast foodowa, która właśnie zamierza wejść na polski rynek. Plan Szwedów zakłada 5 restauracji do końca 2018 roku. Pierwsza ma wystartować w Warszawie we wrześniu 2017 roku, w sumie w bieżącym roku mają powstać jeszcze trzy punkty. Read MoreMax Burger w Polsce
Osoby pracujące na etat w korporacjach czy urzędach, a także w innych przedsiębiorstwach, z utęsknieniem wyczekują wakacji czy choćby skumulowanych świąt dających tzw. długie weekendy. Chęć odpoczęcia od pracy, zwolnienia tempa życia, zwiedzania czy po prostu leniuchowania jest wspólna wielu milionom pracowników na całym świecie. Pracownicy korporacji szczególnie czekają na takie okazję, by odpocząć od często szalonego tempa pracy i licznych obowiązków. Tymczasem, zgodnie z Kodeksem Pracy, pracodawca w określonych okolicznościach może wezwać pracownika do stawienia się w miejscu pracy pomimo, iż ten przebywa na urlopie. Read MoreSkuteczne odwołanie z urlopu
Niedawno ukazał się raport ADP „The Workforce View in Europe 2017”, z którego wynika, że Polacy są najbardziej zestresowanymi pracownikami w Europie. Wniosek ten został wyciągnięty na podstawie badania ośmiu europejskich narodów. Przebadano około dziesięć tysięcy pracowników z Francji, Niemiec, Włoch, Polski, Holandii, Hiszpanii, Szwajcarii i Wielkiej Brytanii. Read MoreNajbardziej zestresowani pracownicy
Ten, kto gra na giełdzie papierów wartościowych z pewnością zna ryzyko i możliwe zyski wynikające z zakupu i sprzedaży akcji. Obserwowanie giełdy, a także wnikliwa analiza sytuacji ekonomicznej poszczególnych spółek jest niezbędnym elementem, by co najmniej nie stracić pieniędzy zainwestowanych w ich akcje. Ważne są także „nastroje” na giełdzie. Podsumowując rok 2016 wyłania się obraz, na czym można było zarobić, a na czym stracić. Oto dalsza część listy spółek, które dały swoim inwestorom zarobić. Read MoreSpółki, które dały zarobić w 2016 roku, część 2